كىتاب ئاساسىدا سىناق «Spiral Dynamics:
Mastering Values, Leadership, and
Change» (ISBN-13: 978-1405133562)
قوللىغۇچىلار

The Tale of the Tall Oak

Once upon a time, there was a tiny oak tree sapling named Peety. Peety dreamed of growing up into a mighty oak tree. 


Each year, Peety grew a little bit taller. He stretched his branches toward the sun and felt his trunk thicken as he grew. 


Over many years, Peety grew from a sapling into a young tree and finally into a tall, mature oak! He was so tall that he could see over the whole forest.


Peety noticed that the other tall oak trees had thick trunks, too. His friend Paul reached high into the sky just like Peety. Paul's trunk was thick and sturdy at the base. 


The small saplings that were sprouting had skinny little trunks. But Peety knew that would change over time as they grew taller.


Peety realized that, just like him, the taller an oak tree was, the thicker its trunk became. 


So even though the forest was filled with all different sizes of oak trees, Peety noticed a pattern - a correlation between tree height and trunk width. The tall trees always had thicker trunks, while the small saplings had skinny trunks. This was how pine trees grew strong enough to reach great heights! 


If you record how a tree grows - its height and trunk thickness - and plot it on a picture or graph, then the correlation is when these two things change together. That is, if you see that one is increasing, the other is also increasing, and vice versa.


The SDTEST® gives clues to someone's motivational values. However, additional polls can provide more pieces of the puzzle.


Imagine also giving a "Fears" poll. It asks people to rate different fears from 0 (not scary) to 5 (very scary). 


Now imagine 100 people who took both tests. You could match up each person's SDTEST® colors with their rated fears.


If people high in Blue values feared uncertainty more, that insight ties values to perceptions. Blue people may resist change more.


Or if Orange achievers feared failure most, that reveals their drive. They may overwork to avoid mistakes.


Comparing tests gives an expanded picture of values in action. More puzzle pieces make the whole image more apparent!


Multiple tests can work together, like colors blending on a palette. Other polls reveal what engages your values, like how your hobbies show what activities you enjoy most. Combined, they paint a richer picture of what motivates our thoughts and deeds.


Below you can read an abridged version of the results of our VUCA poll “Fears“. The full results of our VUCA poll “Fears“ are available for free in the FAQ section after login or registration.


قورقۇنچ

جەدۋەلمۇناسىۋەتلىك
?
بۇ يەردە بۇ ساننىڭ ئىنكاسىنىڭ مۇناسىۋىتى ۋە ئايلانما ھەرىكەتچان سىناق رەڭلىرى ئوتتۇرىسىدىكى مۇناسىۋەت
VUCA
?
بۇ يەردە جەدۋەلدىكى Spiral دىنامىكىنىڭ سەۋىيىسىدىكى باغلىنىشنىڭ يېڭى كۆرۈنمە يۈزى بولۇپ ، راي سىناشنىڭ ئىنكاسى بىلەن Spiral Dynamics رەڭلىرى ئارىسىدىكى ئاكتىپ ۋە سەلبىي باغلىنىشچانلىقى ئارقىلىق تەۋرىنىش ، ئېنىقسىزلىق ، مۇرەككەپلىك ۋە مۈجمەللىك (V.U.C.A.) كۆرسىتىلىدۇ.
دۆلەت
تىل
-
Mail
قايتا ھېسابلاش
مۇناسىۋەتلىك كوئېففىتسېنتى ھالقىلىق قىممىتى
نورمال تەقسىملەش, ۋىليام دېڭىز قىرغىقىدا (ئوقۇغۇچى) r = 0.0315
نورمال تەقسىملەش, ۋىليام دېڭىز قىرغىقىدا (ئوقۇغۇچى) r = 0.0315
نەيزە بىلەن نورمال تەقسىمات ئەمەس r = 0.0013
تەقسىملەشنورمال
ئەمەس
نورمال
ئەمەس
نورمال
ئەمەس
نورمالنورمالنورمالنورمالنورمال
بارلىق سوئاللار
بارلىق سوئاللار
مېنىڭ ئەڭ قورقىدىغىنىم
مېنىڭ ئەڭ قورقىدىغىنىم
Answer 1-
ئاجىز مۇسبەت
0.0519
ئاجىز مۇسبەت
0.0249
ئاجىز مەنپىي
-0.0201
ئاجىز مۇسبەت
0.0938
ئاجىز مۇسبەت
0.0393
ئاجىز مەنپىي
-0.0148
ئاجىز مەنپىي
-0.1536
Answer 2-
ئاجىز مۇسبەت
0.0160
ئاجىز مەنپىي
-0.0089
ئاجىز مەنپىي
-0.0381
ئاجىز مۇسبەت
0.0645
ئاجىز مۇسبەت
0.0505
ئاجىز مۇسبەت
0.0138
ئاجىز مەنپىي
-0.0948
Answer 3-
ئاجىز مەنپىي
-0.0036
ئاجىز مەنپىي
-0.0099
ئاجىز مەنپىي
-0.0465
ئاجىز مەنپىي
-0.0421
ئاجىز مۇسبەت
0.0504
ئاجىز مۇسبەت
0.0770
ئاجىز مەنپىي
-0.0232
Answer 4-
ئاجىز مۇسبەت
0.0441
ئاجىز مۇسبەت
0.0306
ئاجىز مەنپىي
-0.0266
ئاجىز مۇسبەت
0.0174
ئاجىز مۇسبەت
0.0382
ئاجىز مۇسبەت
0.0265
ئاجىز مەنپىي
-0.1041
Answer 5-
ئاجىز مۇسبەت
0.0220
ئاجىز مۇسبەت
0.1235
ئاجىز مۇسبەت
0.0108
ئاجىز مۇسبەت
0.0747
ئاجىز مۇسبەت
0.0006
ئاجىز مەنپىي
-0.0155
ئاجىز مەنپىي
-0.1747
Answer 6-
ئاجىز مەنپىي
-0.0019
ئاجىز مۇسبەت
0.0038
ئاجىز مەنپىي
-0.0625
ئاجىز مەنپىي
-0.0102
ئاجىز مۇسبەت
0.0264
ئاجىز مۇسبەت
0.0858
ئاجىز مەنپىي
-0.0359
Answer 7-
ئاجىز مۇسبەت
0.0103
ئاجىز مۇسبەت
0.0310
ئاجىز مەنپىي
-0.0672
ئاجىز مەنپىي
-0.0302
ئاجىز مۇسبەت
0.0540
ئاجىز مۇسبەت
0.0709
ئاجىز مەنپىي
-0.0528
Answer 8-
ئاجىز مۇسبەت
0.0651
ئاجىز مۇسبەت
0.0685
ئاجىز مەنپىي
-0.0275
ئاجىز مۇسبەت
0.0124
ئاجىز مۇسبەت
0.0401
ئاجىز مۇسبەت
0.0177
ئاجىز مەنپىي
-0.1337
Answer 9-
ئاجىز مۇسبەت
0.0752
ئاجىز مۇسبەت
0.1592
ئاجىز مۇسبەت
0.0059
ئاجىز مۇسبەت
0.0602
ئاجىز مەنپىي
-0.0071
ئاجىز مەنپىي
-0.0483
ئاجىز مەنپىي
-0.1823
Answer 10-
ئاجىز مۇسبەت
0.0747
ئاجىز مۇسبەت
0.0607
ئاجىز مەنپىي
-0.0134
ئاجىز مۇسبەت
0.0271
ئاجىز مۇسبەت
0.0335
ئاجىز مەنپىي
-0.0111
ئاجىز مەنپىي
-0.1346
Answer 11-
ئاجىز مۇسبەت
0.0632
ئاجىز مۇسبەت
0.0502
ئاجىز مەنپىي
-0.0089
ئاجىز مۇسبەت
0.0089
ئاجىز مۇسبەت
0.0283
ئاجىز مۇسبەت
0.0252
ئاجىز مەنپىي
-0.1282
Answer 12-
ئاجىز مۇسبەت
0.0426
ئاجىز مۇسبەت
0.0888
ئاجىز مەنپىي
-0.0328
ئاجىز مۇسبەت
0.0321
ئاجىز مۇسبەت
0.0353
ئاجىز مۇسبەت
0.0263
ئاجىز مەنپىي
-0.1530
Answer 13-
ئاجىز مۇسبەت
0.0700
ئاجىز مۇسبەت
0.0916
ئاجىز مەنپىي
-0.0386
ئاجىز مۇسبەت
0.0291
ئاجىز مۇسبەت
0.0440
ئاجىز مۇسبەت
0.0155
ئاجىز مەنپىي
-0.1638
Answer 14-
ئاجىز مۇسبەت
0.0811
ئاجىز مۇسبەت
0.0861
ئاجىز مەنپىي
-0.0041
ئاجىز مەنپىي
-0.0124
ئاجىز مۇسبەت
0.0081
ئاجىز مۇسبەت
0.0148
ئاجىز مەنپىي
-0.1207
Answer 15-
ئاجىز مۇسبەت
0.0548
ئاجىز مۇسبەت
0.1223
ئاجىز مەنپىي
-0.0347
ئاجىز مۇسبەت
0.0118
ئاجىز مەنپىي
-0.0133
ئاجىز مۇسبەت
0.0266
ئاجىز مەنپىي
-0.1157
Answer 16-
ئاجىز مۇسبەت
0.0702
ئاجىز مۇسبەت
0.0202
ئاجىز مەنپىي
-0.0390
ئاجىز مەنپىي
-0.0397
ئاجىز مۇسبەت
0.0747
ئاجىز مۇسبەت
0.0185
ئاجىز مەنپىي
-0.0767


MS Excel ئېكسپورت
بۇ ئىقتىدار ئۆزىڭىزنىڭ VUCA راي سىناش نەتىجىسىدە بولىدۇ
Ok

2023.11.22
FearpersonqualitiesprojectorganizationalstructureRACIresponsibilitymatrixCritical ChainProject Managementfocus factorJiraempathyleadersbossGermanyChinaPolicyUkraineRussiawarvolatilityuncertaintycomplexityambiguityVUCArelocatejobproblemcountryreasongive upobjectivekeyresultmathematicalpsychologyMBTIHR metricsstandardDEIcorrelationriskscoringmodelGame TheoryPrisoner's Dilemma
ۋالېرىي كوسېنكو
مەھسۇلات ئىگىسى SaaS SDTEST®

ۋالېرىي 1993-يىلى ئىجتىمائىي پېداگوگىكا-پىسخولوگ سالاھىيىتىگە ئېرىشكەن ۋە شۇنىڭدىن كېيىن ئۆزىنىڭ بىلىملىرىنى تۈر باشقۇرۇشتا قوللانغان.
ۋالېرىي 2013-يىلى ماگىستىرلىق ئۇنۋانى ۋە تۈر ۋە پروگرامما دېرىكتورى سالاھىيىتىگە ئېرىشكەن. ماگىستىرلىق پروگراممىسىدا ئۇ Project Roadmap (GPM Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement e. V.) ۋە Spiral Dynamics بىلەن تونۇشقان.
ۋالېرىي V.U.C.A نىڭ ئېنىقسىزلىقى ئۈستىدە ئىزدىنىشنىڭ ئاپتورى. پىسخولوگىيەدىكى Spiral Dynamics ۋە ماتېماتىكىلىق ستاتىستىكا ۋە 38 خەلقئارالىق راي سىناش ئارقىلىق ئۇقۇم.
بۇ يازما بار 0 باھا
جاۋاب
جاۋابنى بىكار قىلىڭ
باھايىڭىزنى قالدۇرۇڭ
×
سىز خاتالىق تېپىپ
سىزنىڭ توغرا نۇسخىسى ئوتتۇرىغا
لازىملىق سىزنىڭ ئې-خەت كىرگۈزۈڭ
ئۇچۇر يوللاش
болмайдиған қилмақ
Redirect to your region's domain sdtest.us ?
YES
NO
Bot
sdtest
1
ئەسسالامۇئەلەيكۇم! سىزدىن سوراپ باقاي, سىز spiral janamics بىلەن بىلەمسىز?